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到职通知单


2008-05-25 24KB DOC 下载次数:151 评价:

  简  介  

到职通知单

 编号:

 经理:

 贵部门在 号《员工增补申请单》中要求增补的员工,将于 月 日至您部报到。我部门已经组织了/尚未组织该员工岗前的培训,请依公司有关规定对其进行入职培训,并将培训记录于该员工上岗一周内转交人力资源部。该员工试用期限为 年 月 日至 年 月 日,请按公司《员工试用期管理办法》对其进行考核,在试用截止期限前一周填写《转正定级表》,将考核鉴定结果报人力资源部。

 特此通知

 人力资源部(签章)

 年 月 日

姓 名

性 别

出生日期

学 历

健康状况

婚姻状况

户籍地址

联系电话

身份证号

历    原工作单位    职 务    起讫日期    薪 资

任职单位

拟任职务

到职日期

薪 资

已接受培训    培训内容    培训人    起讫日期    考核结果

关键词: 人力资源管理 入职指引 绩效指标 人力资源规划 绩效指标

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