| 促销企划表 |
| 1、主题 2、店面促销 3、方式 4、时间 5、内容 6、市场情报分析 7、新产品开发情报1、主题 2、店面促销 3、方式 4、时间 5、内容 6、市场情报分析 7、新产品开发情报 |
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| 促销工作手册 |
| 1、前言 2、工作职责 3、促销的时间及主题 4、促销活动的方法 5、店铺形象促销 6、商品促销 7、促销活动的宣传 |
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| 营销类考核(促销管理考核之考核方法) |
| 1、名称 2、编码 3、考核对象 4、考核时间 5、指标类别 6、指标分值 7、实际得分 8、备注 9、定性指标 10、定量指标 11、合计 12、参考评分方法1、名称 2、编码 3、考核对象 4、考 |
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| 网络营销促销策略研究 |
| 1．网络营销促销概述 1．1网络营销促销内涵 1．2网络营销促销形式 1．3 网络营销促销作用 1．4 网络营销促销实施 2．网络营销站点推广 2．1站点推广概述 2．2站点推广方法 2．3提高站点访 |
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| 营销类考核—促销管理考核 |
| 营销类考核—促销管理考核—考核方法营销类考核—促销管理考核—考核方法名名称营销类考核—促销管理考核—考核方法编码称营销类考核—促销管理考核—考核方法编码版本版本页次1—4修改状态页次1—4修改状态1． |
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| 专柜（促销）管理培训 |
| 1、营业前准备 2、初步接触 3、揣摩顾客需要 4、产品介绍过程 5、处理异议 6、成交 7、附加推销 8、安排付款 9、售后服务 10、结束送客 |
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| 促销人员离职申请表 |
| 1.姓名2.性别3.部门4.工号5.离职时间6.促销单位7.离职原因8.应交项目9.部门主管10.部门处长11.人力资源经理1.姓名2.性别3.部门4.工号5.离职时间6.促销单位7.离职原因8.应交 |
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| 促销员入场程序 |
| 1、每星期二、四两天人力资源部办理促销员入场每星期一、三人力资源部举办一次促销员培训 2、厂家与公司签订促销协议 3、厂家提前一周提供促销员名单 4、部门主管和人力资源部面试 5、合格后到人力资源部参 |
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| 促销员入场培训测试题 |
| 1、促销员办理入职离职手续日期为2、促销员入职时须带证件包括3、促销员入职须缴纳费用项目包括，费用分别为 总计4、促销员离职应交回物品包括5、促销员在卖场的着装要求是怎样的6、一般违规行为包括那些？处 |
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| 促销品库主管考核表 |
| 1.考核指标2.评价内容3.得分4.权重5.加权得分 |
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