| 管理人员的人事考绩表格（二） |
| 1、姓名 2、评价分数 3、判定基准 4、勤情评价 5、工作状况1、姓名 2、评价分数 3、判定基准 4、勤情评价 5、工作状况 |
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| 技术单位的人事考绩表格（二） |
| 1、姓名 2、评价分数 3、判定基准 4、勤情评价 5、工作状况1、姓名 2、评价分数 3、判定基准 4、勤情评价 5、工作状况 |
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| 集团公司财务控制 |
| 1，结算中心2，财务公司3，财务中心 |
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| 公司治理模式的国际比较 |
| 1 公司治理模式：含义与比较 2 美国模式 3 德国模式 4 日本模式 5 中国公司的治理框架 |
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| 盈余管理和公司治理 |
| 1、盈余计量 2、国外常见的盈余管理动机 3、中国特殊的盈余管理动机 4、盈余管理动机的再思考 5、什么是企业最想达到的盈利水平 6、常见的盈余管理手段 7、我国上市公司盈余管理的特点 8、如何揭示盈 |
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| 证券部目标流程列表 |
| 1、内部审计流程 2、证券部目标流程列表 3、信息披露及投资者接待管理流程 4、董事会召集流程 5、监事会召集流程 6、股东大会召集流程 7、投资决策管理流程 8、投资项目变更流程 |
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| 基于公司治理的盈利分配机制 |
| 1．引言2．盈利分配与公司治理3．盈利分配决策机制框架4．完善盈利分配机制的关键5．结论与进一步研究问题1．引言2．盈利分配与公司治理3．盈利分配决策机制框架4．完善盈利分配机制的关键5．结论与进一步 |
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| 工业工程学科形成和发展 |
| PowerPoint 演示文稿 主 要 内 容 主 要 内 容工业工程的历史发展工业工程在发展生产中的作用 工业工程学科定义和职能 工业工程的基本管理方法 工业工程最新发展工业工程的 |
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| 公司治理模式的国际比较 |
| 企业制度与公司治理 Enterprise Institutions and Corporate Governance公司治理模式的国际比较公司治理模式的国际比较3.1 公司治理模式：含义与比较 3.2 |
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| 个别资本运行 |
| 一、个别资本的组织形式 二、生产过程和价值增殖 三、产业资本的循环与周转 四、商业资本、借贷资本与地产 |
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